Persönlichkeitsentwicklung

Innere Arbeit - was ist das in unserem Verständnis?

Unser persönliches und besonderes Anliegen ist es, der Inneren Arbeit / Selbsteinfühlung einen besonderen Stellenwert innerhalb des Coaching, der Weiterbildungen und der Vermittlung eines ganzheitlichen Prozesses einzuräumen. Dadurch besteht die Gelegenheit, eine noch wachere und achtsamere Präsenz mit sich selbst zu entwickeln. Wir betrachten die erwachte Verbindung zu uns selbst und die Kenntnis unserer einverleibten Re-Aktionsmuster als Voraussetzung für die Fähigkeiten, überhaupt in eine aussichtsreiche Konfliktlösung zu gehen. Wenn wir um uns selbst und das, was wir in uns tragen wissen, kennen wir die Qualität und den Inhalt unseres eigenen Beitrags in einem Konflikt. Nur wenn wir in Kontakt damit sind, was gerade JETZT in uns lebt, sind wir uns des Bodens und des Motors bewusst, von dem aus wir handeln. Damit kann sich uns das eröffnen und entwickeln, was wir Wahlfreiheit nennen. Statt wie ein Knecht unseren eingefahrenen Reaktionsmustern folgen zu müssen, lernen wir zunehmend freier unsere Strategien zu wählen und in direkten Kontakt anderen zu gehen. Hier geht es um das Bewusstsein um unsere Eigenverantwortung. Im täglichen Leben und auch besonders als Coach und Trainer unter den immer wieder sehr herausfordernden Gegebenheiten in Sessions und in Seminaren ist diese Bewusstseinsgegenwart von essentieller Bedeutung und Gewicht.